三局发文意何在?

周舟 · 发表于 2022-5-13 11:01:01

三局发文为什么落实不了，是力度不够，还是各乡镇领导视而不见，幼儿教师的工作量大而工资低，望市局领导关心一下乡镇幼儿教师

期待光明 · 发表于 2022-5-13 11:23:32

幼儿园老师真的很辛苦，样样要精通，工资为什么不样样给她们，太不公平了!

冯小红 · 发表于 2022-5-13 11:38:35

既然2倍工资跟1.6倍工资收入一样，那三局为什么要发文2倍？是为了应付上面检查吧！

包青天 · 发表于 2022-5-13 12:22:13

那几年，他们考编了，坚守了二十多年，终于有了三年考编的机会，虽已近半百，却还是努力备考，因为觉得机会太难得，因此，白天上班，晚上看书。顺利进入面试后，因为编制名额分配倾向于年轻人，本就不占优势的“老”年组大部分淘汰是必然的，尽管他们中很多素质很高，专业过硬的人，但还是抵不过命运的作弄，与编制失之交臂。在断了这些人考编之路后，兴化市接下来几年以每年近百的编制名额补充了编制分配不足的缺口。如果再放几年机会，这些相差几分或零点几分或零点零几分的老师肯定早已挂上了编制头衔，然而现实是残酷的，错过了就是错过了，从此以后开始寄人篱下，那些平时各方面不一定超越你们的人因为头上写编，像被施了魔法一样，一夜之间就成长了起来，论文也获奖了，职称也评上了……，总之，他们变成一线的专家，而你们成了被长期使用的临时工。现实就是这样，同样水准的人因为一个编制生活境况出现了天壤之别。二三十年的坚守就这样毁于一旦。呜呜X﹏X，谁人知我冷暖?谁人慰我温饱?再优秀你也只是个临时工。如今国家政策好了，同工同酬已成必然趋势，但即便等到那一天，他们这些人也早已拿着勉强维持温饱的生活费过着低质量的老年生活，直到归西。他们这一生如果就这样认命，闭上眼的一刹那都会留下遗憾的泪水，是谁让他们一生这么悲催?是历史、是体制、更是一群毫无底线，冷漠无情、高高在上的官僚主义的摧残。为了不给人生留遗憾，维权，他们永远在路上！

金银花 · 发表于 2022-5-13 12:30:39

2022新起点发表于 2022-5-13 08:08
等待三局正解，千万不要自己出的决策自己取消，愚弄别人更是愚弄自己。

等待政府出面解决，希望有关领导认清形势，千万不要一错再错。

金银花 · 发表于 2022-5-13 12:32:18

等待政府出面解决，希望有关领导认清形势，千万不要让矛盾激化。

初晴微雨 · 发表于 2022-5-13 13:27:05

希望早日实现公办幼儿园的同工同酬，提高持证非编老师的待遇、地位和尊严

大力水手 · 发表于 2022-5-14 03:11:27

政府一定要出面解决问题，而不是置之不理，已经许下的诺言都不能随意更改，古人云:一诺千金。更何况这是已经发到人家老师手里的补贴。给了就是给了，文件发了就要真正落实，而不是把人家已经到手的钱再变着法子要回来，这是不道德的行为，如果叫爷部门这样做，有损形象，三思而后行啊

水乡老农民 · 发表于 2022-5-14 04:26:43

此帖是今年以来三水园论坛最火的一帖！

金银花 · 发表于 2022-5-14 08:48:52

包青天发表于 2022-5-13 12:22
那几年，他们考编了，坚守了二十多年，终于有了三年考编的机会，虽已近半百，却还是努力备考，因为觉得机会 ...

我们要去阅读率更多更好的新闻报道上发帖子，让更多的人知道我们幼儿老师的不易，也让更多做人来看看江苏兴化的政府是怎样为民办实事的。

静等花开 · 发表于 2022-5-14 08:50:12

市三局联合发文了，恳请我们当地政府多关心一下非编持证幼师，我们感激不尽

123hh · 发表于 2022-5-14 09:03:13

请政府多多关心非编执证的幼教人

坚持！！！ · 发表于 2022-5-14 09:18:57

幼儿真的太不容易了

2022新起点 · 发表于 2022-5-14 11:20:30

公办非编持证老师国家政策“同工同酬”兴化正在积极靠拢，2倍工资的印发本是一件好事，为何最后变成这样，我相信政府一定会给一个可以推敲的解释。

2022新起点 · 发表于 2022-5-14 15:28:46

笑容发表于 2022-5-1 20:45
乡镇公务员还需要多学习国家劳动法规！

这个是真的好建议。

2022新起点 · 发表于 2022-5-14 15:29:41

淡然一笑W 发表于 2022-5-2 09:56
请三局公开答复
丁市长会议上部署的非编教师参照在编人员奖励性补贴的一半发放，这部分补贴是否包含在2倍 ...

这波操作推理下来确实没有说服力

点赞了 · 发表于 2022-5-14 16:54:37

看看而已

2022新起点 · 发表于 2022-5-14 20:51:09

108Z 发表于 2022-5-1 09:03
老师的积极性也是要得到鼓励的

当然，所以才不断提高待遇，为的就是让你们体会职业的幸福感。

2022新起点 · 发表于 2022-5-14 20:52:12

108Z 发表于 2022-5-1 09:03
老师的积极性也是要得到鼓励的

一切都会好起来

无敌小宝贝 · 发表于 2022-5-14 21:48:08

我一直非常敬重老师，我还真无法想象，一个教育部门的领导会这样不负责任的说话，真的颠覆了我的认知。

金银花 · 发表于 2022-5-14 22:29:31

2022新起点发表于 2022-5-14 11:20
公办非编持证老师国家政策“同工同酬”兴化正在积极靠拢，2倍工资的印发本是一件好事，为何最后变成这样， ...

是的，所有公办幼儿园非编持证老师都在等待政府的解决。

2022新起点 · 发表于 2022-5-15 06:32:52

淡然一笑W 发表于 2022-5-1 09:07
幼儿教师要求并不高，为什么最低工资的2倍得不到落实，请各领导能够帮助这些持证非编幼儿教师

领导一定会良心发现，发现大家真的不容易。

淡然一笑W · 发表于 2022-5-15 06:54:44

请泰州市教育局督促兴化教育局落实非编幼儿教师待遇保障问题

初晴微雨 · 发表于 2022-5-15 06:55:22

非编老师撑起幼教半边天，请政府尊重非编老师的劳动，依法保障持证老师的地位和待遇，让大家安心从教。

正义的化身 · 发表于 2022-5-15 07:03:12

这些无助的老师们在这儿控诉呐喊，那些领导们能听到吗？真是可悲

包青天 · 发表于 2022-5-15 07:10:27

人为的激化矛盾，真的无语。

wanglin · 发表于 2022-5-15 07:17:36

政府不能视而不见，请多关心我们这些幼儿教师，早日实现同工同酬

不起眼的小草 · 发表于 2022-5-15 07:59:55

针对幼儿园教师配备和待遇保障瓶颈问题，“学前提升计划”提出哪些政策措施？答：加强教师队伍建设，要解决好教师配备和待遇保障问题，从配备上，要求各地及时补充公办园教职工，严禁“有编不补”、长期使用代课教师。民办园按照配备标准配足配齐教职工。从待遇上，要求统筹工资收入政策、经费支出渠道，落实公办园教师工资待遇保障政策，确保教师工资及时足额发放、同工同酬。公办园中保育、安保、食堂等服务纳入政府购买服务范围，所需资金从地方财政预算中统筹安排。民办园要参照公办园教职工工资收入水平，合理确定相应教职工的工资收入。从保障上，针对一些地方存在的幼儿园教职工社会保障金缴费渠道不畅问题，明确农村集体办园可委托乡镇中心幼儿园代缴，小学附属幼儿园可委托小学代缴。针对幼儿园教职工社会保障监管不到位问题，要求社会保障、医疗保障、税务等相关主管部门依法依规对幼儿园教职工缴纳社保情况组织检查，督促各类幼儿园足额足项为教职工缴纳社会保险和住房公积金。

静等花开 · 发表于 2022-5-15 08:05:34

三局发文为什么落实不了，是力度不够，还是各乡镇领导视而不见，幼儿教师的工作量大而工资低，望市局领导关心一下乡镇幼儿教师

小名钱多多 · 发表于 2022-5-15 08:33:14

两倍工资怎么这么难呢？

账号		自动登录	找回密码
密码			立即注册

登录兴化三水园论坛

[街谈巷议] 三局发文意何在?